为进一步满足通山县经济开发区“3+2”产业集群企业用工需求，促进18—30岁青年就近就地就业，助推县域经济高质量发展，推动产业发展与青年就业双向赋能，县人社局拟定了《通山县支持18-30岁青年返乡务工政策清单》，现向社会公开征求意见，修改建议可以通过信函、电子邮件等方式反馈至通山县人力资源和社会保障局。

公开征求意见起止时间：2025年12月26日至2026年1月1日。

通讯地址：湖北省咸宁市通山县迎宾大道34号1115室；收件人：通山县人力资源和社会保障局；

邮政编码：437600。

邮寄意见时，请在信封上注明“《通山县支持18-30岁青年返乡务工政策清单》征求意见”字样。

联系电话:0715-2880396

电子邮箱:2843848752@qq.com

通山县人力资源和社会保障局

                         2025年12月26日

通山县支持18-30岁青年返乡务工

政策清单

（送审稿）

为进一步满足通山县经济开发区“3+2”产业集群企业用工需求，促进18—30岁青年就近就地就业，助推县域经济高质量发展，推动产业发展与青年就业双向赋能，经征求相关部门意见，拟推行如下政策支持。

一、返乡就业交通补贴

对18-30岁青年返乡入企就业满半年以上的，给予一次性的返乡补贴500元。补贴由财政部门统筹安排。

二、返乡就业生活补助

对18-30岁青年返乡入企就业满一年后，继续在现企业工作的，每满1年补贴2000元生活费补助。补贴由财政部门统筹安排。

三、返乡就业免费技能培训

对18-30岁青年返乡入企就业前有技能培训意愿的，对符合条件的人员开展免费技能培训，帮助其匹配就业岗位。补贴从就业资金当中列支。

四、返乡就业教育保障

对18-30岁青年返乡入企人员随迁子女就近安排入学。

五、返乡就业购房补贴

在2026年1月1日至2026年12月31日期间，对于18-30岁青年返乡入企人员在县城区（规划红线内）购买首套新建商品住房的家庭可享受政府补贴200元/㎡，企业优惠200元/㎡的政策福利。

六、返乡就业公租房保障

对18-30岁青年返乡入企人员开放公租房申请绿色通道。

七、返乡就业公交补贴

对18-30岁青年返乡入企人员每月发放100元公交补贴，补贴由财政部门统筹安排。

八、返乡就业工会福利保障

积极发动建会企业吸纳18-30岁青年返乡入企人员成为工会会员，享受工会会员福利待遇;在已建会企业务工1年以上，本人或家庭成员因病、因残、因子女上学等原因造成生活困难，并且家庭收入扣减刚性支出后，低于当地城镇最低生活保障标准(月人均735元)3倍以下的职工家庭，都可纳入工会帮扶对象。

九、返乡就业医疗保障

针对从外地离职返乡、正在寻找新工作或参加职业技能培训的18-30岁青年，按医保政策做好转移接续工作。在政策规定期限内，如其原用人单位参保关系中止且未即时接入本地职工医保，可自愿申请以灵活就业人员身份按本地当期最低缴费标准参加职工基本医疗保险，或个人按城乡居民医保当期个人缴费标准参保，县财政对此类过渡期参保人员给予不低于50%的缴费补贴。所需财政补贴资金纳入医疗保障专项资金预算。

十、返乡就业健康保障

设立服务绿色通道，18-30岁青年返乡入企人员在县域内公立医院就诊可享受挂号、缴费、检查、取药等优先服务项目；推出体检专属优惠套餐，18-30岁青年返乡入企人员到县级公立医院参加健康体检，可享受部分优惠待遇；推出女性免费健康筛查项目，18-30岁青年女性返乡入企人员在县妇幼保健院可每年免费享受一次乳腺健康、宫颈健康筛查及盆腔超声检查。