本网讯（全媒体记者 伍文俊 见习记者 汪盈盈  徐龙）县人社局坚持将调解作为化解争议、服务大局的核心手段，将“调解优先、全程调解”原则贯穿案件办理始终。8月13日，在通山“一站式”劳动保障维权服务中心会议室，县人社局成功调解一起劳动者薪酬权益纠纷案件。

据了解，劳动者朱某某在某用人单位上班，因解除劳动关系与公司产生了争议，朱某某向县人社局“一站式”劳动保障维权服务中心寻求帮助，经过“一站式”劳动保障维权服务中心与双方调解，签订了相关协议，企业方向劳动者朱某某支付了相关赔偿金。

近年来，通山县人社局始终把保障劳动者薪酬权益作为践行民生担当的重要抓手，创新推广“五心”调解法，实现劳动纠纷一窗受理、分类处理、联动处置，推动案件“快立、快调、快审、快结”，切实保障劳资双方合法权益最快速度得到有效解决。截至目前，通山“一站式”劳动保障维权服务中心共调处了欠薪投诉53件，劳动争议案件21件，工伤认定61起，涉及金额约400余万元，保障了396名劳动者合法权益，维护了社会大局稳定。